各位领导、同志们：

大家好。我今天的发言共分4个方面：

一、对三季度机关工作的基本评价

自今年7月15日召开上次机关全体会议以来，在集团党委和新一届领导班子的正确领导下，机关上下，同心同德，齐心协力，履行职责，较好地完成了各项工作任务。这期间，集团公司组织参加市建工系统首届健康杯职工运动会，机关有12人次参加比赛；组织计生查体和菏建小区流动人口的排查。采取提前上班半小时的轮留值班上岗保卫治安新举措，工作成效明显；积极组织冬季征兵的宣传报名工作。请专家给我们上了很好的建筑领域法律知识讲座；协调处理多个法律纠纷事务或案件。组织开展了市“三个一切”主体教育、党务公开活动；召开了建党90周年座谈会；九九老人节对离退休老同志进行了座谈慰问。日前正在紧锣密鼓地进行省级文明单位的迎检工作。机关人员思想稳定、求新思变，中青年同志发挥的作用越来越明显，已成为机关工作和建设的主力军。

这期间，集团五年发展规划蓝图逐步印映在大家的心中，并开始稳步推进。

二、机关支部做的几项主要工作

1、每月召开支委会，就机关工作和党组织建设充分沟通，根据工作需要局部调整了党小组组长；

2、组织机关人员参加困难职工救助捐献活动，81人参加了捐献，共捐37200元，表现了崇高的爱心；

 3、收缴党费5213.6元，作为党务的一部分在黑板报上予以公示。

4、协助党办组织20人方队参加了在市电视台参加市长质量奖颁奖典礼。

5、协助工会组织2次均20人的啦啦队参加市建设系统首届职工运动会，为我们的参赛选手加油助威。参赛人员是郭武、宋晓丽、任永信、石军、姬桂云、刘峰、王振亚、李峰、黄武涛、刘远涛、李京光、朱鹏涛等同志。他们踊跃参加乒乓球、羽毛球、篮球比赛，比出了水平，赛出了风格，为菏建集团争得了荣誉。

6、坚持机关考勤和对办公环境的关注、抽查及适时多人检查，最近一次由12位同志参加的检查，评定结果前五名的部室为：财务部、审计部、党办、工会、人力资源部。

7、组织协调机关有关人员计生查体工作，进行了计生调查表的收集上缴及计生信息台帐的建立。

8、向《公司通讯》和公司网站投稿2篇，与党办、武装保卫部、经理办公室的同志一起办了3期黑板报。

9、按照姜总的安排，与考核工作小组的同志一道完成了对机关人员各岗职责和集团现行有效管理制度文件的收集整理。

三、正确认识和把握集团当前面临的形势

机关支部认为：菏建集团在新一届领导班子领导下，将迎来快速发展的又一个新时期。成立项目管理公司——经营体制的改革举措，广大职工干事创业的积极性将会持续释放出来，新的办公和生活基地建设、工业园区的经营项目再造和提升，房开公司的稳步快速发展，将为菏建集团的大发展撑起一片更大的天空。我们要甩开膀子大干一场。同时也要认识到当前和今后一个时期国际国内经济形势的不确定性给我们集团的快速发展带来挑战。这就要求我们抢抓发展机遇期，即大步又稳步，不可低估世界性金融危机、资金链条、国家房价调控政策对建筑业潜在的影响，深思熟虑，冷静应对。再就是知识更新的脚步将加快，高层建筑的普遍化带来新技术、新材料、新工艺的广泛应用。信息化将改变传统的办公方式和管理流程模式，工作效率将面临革命性提高新要求。因此建立学习型企业组织已势在必行。

四、当前工作任务和要求

1、再过两个月，2011年就要过去，我们每个部门、每个岗位还有多少工作没做完，年度目标完成的怎样，要抓紧进行疏理，要自排计划，倒排时间及早做出工作安排。

2、省级文明单位在11月中旬进行年度验收。新的验收考核标准要求高，工作量很大，确实不是哪个部门能独立承担起来，机关全体人员要积极参与进来，迅速行动起来，把迎检工作做细做扎实。
    3、按照上级和集团党委的要求，创建学习型党组织，做好党务知识的经常性学习，落实“三会一课”制度，搞好思想道德建设，做到党务公开。

4、开展争先创优、文明处室、文明窗口、红旗个人创评活动，做好年终评比和民主评议党员，充分发挥模范带头示范作用。

5、围绕实现集团五年发展战略目标，我们应该在哪些方面下功夫，哪些方面的工作有待改进，请大家以部室为单位展开讨论，提出合理化建议。

6、树立危机意识、大环境意识。我们要百舸争流，模范的遵守纪律，用心去工作，力争上游，只争朝夕，争创一流，也只有这样才能对得起企业对得起自己。人生成败，事业兴衰靠运气、靠财富、靠什么？归根揭底还是与胸怀、眼界、细节紧密相连的。请共勉。

7、要观念更新，管理理念、方式、方法更新。加强沟通理解，跟上时代前进的步伐，要以更大的胸怀，更大的热情，精诚团结，凝心聚力，展开双臂，去迎接菏建集团的又一波更大的发展。