1月30日，集团第十八届职代会、工代会第六次会议在二楼会议室隆重胜利召开。会议全面客观的总结了2015年的各项工作，制定了2016年总体工作目标思路。市政府副市长王忠想，市政府副秘书长吴福华，市总工会党组书记、常务副主席周继东，市国资委主任李建新，市住建局党委书记、局长吴修印，市直工会主任李新军，市住建局党委委员、建管处主任徐兴华等领导出席大会。集团领导、职工代表、特邀代表和机关全体人员参加了会议。

王忠想副市长在会上做了重要讲话，对去年以来集团克服各种不利因素取得的优异成绩表示祝贺，对集团在全市经济社会发展中做出的贡献表示感谢，并对集团领导班子、管理团队给予充分肯定和高度评价。他表示对集团2016年工作思路给予大力支持，并提出三项要求：一是深化改革，狠抓落实，提升国有企业综合竞争力；二是强化管理，提升品质，提高企业经营管理水平；三是肩负使命，回报社会，切实担负起社会责任。

市总工会党组书记、常务副主席周继东同志对集团工会2015年取得的成绩表示祝贺，并代表市总工会提出三点希望：一是认清发展形势，积极开创工会工作新局面；二是加强民主管理，努力构建和谐企业；三是认真履行职责，不断提高职工满意度。

市住建局党委书记、局长吴修印同志代表市住建局向奋战在建设管理工作第一线的菏建集团广大干部职工表示衷心的感谢，并致以亲切的问候。并对集团2016年的工作提出四项要求：一是肯定成绩，坚定信心；二是抢抓机遇，改革创新；三是打造团队，凝聚人心；四是严格管理，打造精品。

党委书记、董事长兼总经理李信强同志向大会作了《理顺管理体制，提升发展质量，为实现集团健康持续发展而努力奋斗》工作报告。报告指出，2015年是是挑战与机遇并存、压力与动力共生的一年，各项经济指标再创新高，机制改革效果明显，主业市场稳中有升，多元化经营健康发展，基础管理不断强化，党建精神文明建设成效显著，企业综合实力明显增强。

李信强指出，2016年，是国家十三五规划开始实施的第一年，也是《集团五年发展规划》实施的攻坚年，更是集团深化体制机制改革的关键一年，谋划好全年的工作，对于打造百年菏建具有重要意义。面对经济发展的新常态、新机遇，集团必须要有新作为，在增强紧迫感和危机意识的同时，坚定发展的信心和决心，用好用足国家政策，不断加大解放思想的广度、转型升级的深度和改革创新的力度。

李信强强调，2016年集团总体工作思路是：以党的十八届五中全会精神和“十三五”发展战略为指导，以国有企业改革为契机，紧紧围绕《集团五年发展规划》，以“体制改革、稳中求进”为主基调，以“稳增长调结构、抓改革促转型”为总体目标，统筹“运营模式、人力资源、资本运营、成本管理、科技研发和信息化建设”，抓好改革创新，突出机制优化，推动模式创新，风险防控，努力实现质量效益和规模速度的高度统一，全力把百年菏建事业推向新的高度。

李信强要求，2016年要重点做好以下工作：一是抓好顶层设计，科学布局，全力推进机制体制改革；二是扭住机遇，发挥优势，全力做大主业市场；三是拓展多元经营，协调发展，拉长产业经营链；四是健全制度，规范管理，全面提升内控水平；五是狠抓注重制度落实，全面提高执行力建设；六是强化新常态下的党建精神文明和廉政建设工作；七是注重企业文化建设，全力打造品牌菏建。

大会期间，还听取了《2015年度财务决算和2016年度财务预算报告》、《工会工作报告》和《2016年度经营目标》，讨论了《机关绩效考核办法》、《经营管理办法》、《人员证件管理办法》等会议文件，并对2015年度涌现出的先进集体、先进个人、突出贡献者进行了表彰。

下午，大会通过了《山东菏建集团第十八届职代会、工代会第六次会议决议》。与会职工代表纷纷表示，这次大会是一次团结的大会、鼓劲的大会，一致认为2016年工作部署内容具体、重点突出，切实可行、催人奋进，大家一定在集团党委的坚强领导下，为再创菏建集团发展新局面而努力奋斗。